高薪是求职者追求的重要目标之一。谋求高薪的门径归纳起来，可分为以下几个步骤：

一、发现自己哪方面最闪光

从目前中国的就业形式来看，激励的就业竞争使得斜杠青年越来越多，很多人不仅一项技术，那么，这些职场多面手该怎样去突破高薪呢？一个人既有教师证又有会计证，面临这样的情况，就要找到自己最擅长的项目，这样后期才会有升职加薪的可能，而不是在不擅长的岗位上碌碌无为。

二、寻找快速成长或高回报的行业

虽然说职业没有高低贵贱之分，但是不同的岗位由于其创造的价值不一样，它所得到的报酬也是不同的。所以，毕业生在找工作的时候要想高薪，可以尝试那些高收入的工作，例如：销售、IT、金融、设计等等，这些行业工资高，升值快，是个不错的选择。

三、进入处于上升期的企业

企业也有初生期、成长期、鼎盛期和衰老期。即使在同一行业，有的企业已经垂垂老矣；有的则“青春焕发”、“风华正茂”。欲取高薪，就必须进入技术和设备正值领先的企业。上升期的企业，它今后的发展前景是不可估量的，那么，他带来的机会也是巨大的。衰老期的企业，它很有可能就被当前社会的发展淘汰，这样的话，你有可能面临失业的危险。

四、谋求在企业中更高的职位

许多人进入企业坐稳“交椅”后，就安于现状，不思进取，或按部就班地等待升迁。切记，机会只垂青时刻追求的人。假若你是个普通秘书，不可指望别人提拔你坐上副总经理的位置，而你应该大胆地去争取行政或人事助理的职位。只有谋求更高的职位才能更好的发展。

五、迅速加固职位壁垒

如果你对目前所从事的工作及职务相当满意，那你也必须迅速在岗位上作出与众不同的业绩，使他人无觊觎之心，这样才能保住高薪宝座不致于轻易失守。